2023年，鲁东大学后勤党总支紧紧围绕后勤服务保障工作深入推进崇廉、守廉、护廉、润廉行动，切实落实党风廉政建设和反腐败工作，为清廉鲁大建设贡献后勤力量。

一、学习崇廉，筑牢廉政思想防线

持续加强廉洁从政思想教育。坚持用好“第一议题”制度，将习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述列入党总支理论学习中心组学习计划，作为党支部主题党日必修内容，通过读书班、专题党课、研讨交流、微宣讲等多种形式，组织党员干部深学细研，感悟思想伟力，筑牢拒腐防变思想防线。党员领导干部为全体党员、职工集中开展廉政教育8次，把学廉贯穿于党性锻炼全过程。

创新廉洁从政教育形式。开展现场教学，组织党员干部、业务骨干赴烟台经济技术开发区廉政教育馆、孟良崮战役纪念馆红色教育基地、国防教育产业园等地开展廉洁主题现场教学活动，重温党的光辉历史，缅怀先烈丰功伟绩，学习传承革命精神。开展警示教育片集中观看活动，年度组织观看8次，利用近年来发生在师生身边的违规违纪违法反面典型，教育引导后勤干部员工以案为鉴、警钟长鸣。开展谈心谈话活动，在新职工入职和干部任职前、任职中、岗位调整时等重要时间节点组织廉政谈话35人次；召开以“构建亲清校企关系，共建清廉鲁大后勤”主题的后勤领域服务供应商集体谈话会2场，校纪委委员、处领导同42家原材料供应商、服务商、科级以上干部、后勤服务业务班组长等集体谈话，签订《原材料供应商服务商承诺书》，推进校企相互监督，大力弘扬清廉之风。

二、履职守廉，压实廉洁主体责任

落实一岗双责。党总支切实把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。召开全处党风廉政建设会议，将责任体系再健全、责任清单再细化、目标管理再具体，与处领导班子成员、科室、中心签订党风廉政目标责任书14份，逐级传导责任。班子成员根据职责分工，分解责任，严格履行“一岗双责”，对分管业务领域管党治党责任主动督促、主动检查。

落实专项整治。认真落实省委关于党风廉政建设和反腐败工作部署，加强廉政风险防控，开展廉政风险排查，深入查摆后勤重点岗位和关键环节廉政风险点，制定防控措施，建立健全风险排查防控体系。落实2022年重点领域廉政问题督查反馈意见整改“回头看”清单，按照校纪委《工作提醒函》要求，对“学校家属区占用学校资源”“学校房产、水电费收缴等存在多头管理”“餐厅收取维修基金及部分房产闲置”等问题逐项整改，重点推进。

落实重点领域廉政问题专项整治“后半篇文章”。严格落实校纪委开展的2023年省属本科高校建设工程招标采购领域、医疗服务领域、后勤领域等突出问题专项整治，进一步完善工作方案，压实责任，召开专题推进会，定期调度相关工作，推动专项整治走深走实，不断完善廉政风险防控长效机制，推动党风廉政建设向纵深发展。

三、监督护廉，扎牢廉洁用权的笼子

支持以“两个责任”落实为重点，将监督嵌入日常工作，紧扣关键环节、关键岗位和“关键少数”，推动权力既在“笼中”，又在“轨上”。

加强制度建设。严格落实《鲁东大学后勤处议事制度》《后勤处财务支出审批权限与报销程序管理办法》等文件，明确规范内部议事、财务报销等流程，确保各项工作在制度的框架下阳光进行；制定《鲁东大学后勤处零星维修材料采购管理办法》，规范学校零星维修材料采购行为，提高采购质量和效率；制定《关于加强学生食堂原材料采购的决定》，解决原材料采购与食堂经营之间矛盾，提高原材料采购公开化、信息化管理水平，扩大食堂窗口价格知情权、采购选择权；制定《鲁东大学后勤处领导干部履职回避办法》，领导干部签订履职回避承诺书，推动后勤处领导干部公正履职，促进党风廉政建设。

加强日常监督。加强对党员干部履行职责情况和廉洁自律情况的监督检查，加大对重点领域和重要环节的监督检查力度。严格执行民主集中制、领导班子议事规则、民主生活会，运用干部述廉评议、廉政谈话等措施，加强对党员干部廉洁从政情况的监督。坚持党务公开和政务公开，在职称评聘、评优评先、人员调整等方面进行公开公示制度，接收群众监督。改进和完善监督方式方法，提高监督的权威性，注重监督结果运用，确保群众知情权、参与权、监督权。

四、文化润廉，厚植尚廉浓厚氛围

一体推进法纪教育、警示教育、廉洁文化和家庭家教家风建设，营造以文化人、以文润德、以文养廉的浓厚氛围，崇德尚廉蔚然成风。          

加强廉洁文化宣传教育，通过现场教学、上党课、集中学习等方式以及后勤服务在线学习平台、鲁大后勤微信公众号、QQ群等载体和渠道加强廉洁文化宣传，提高党员干部廉洁意识，培养风清气正政治生态，教育引导大家树立正确的权力观、政绩观、利益观。积极参加学校组织的廉洁文化月活动，后勤干部职工踊跃报名，积极参与，遴选出优秀书画、征文、摄影等作品20余幅参赛，参赛作品多项获奖，取得佳绩。采取多种形式开展“家庭家教家风”主题活动，构筑“家庭+自我+组织”的监督体系；关注党员干部8小时外生活，党总支书记上专题党课，教育引导党员干部抵制各种不良风气，积极回归家庭；在后勤处学习平台上传家风题材文章，组织专题学习。（通讯员 梁平 周永斌）